Pour un groupe européen et mondial, la transformation de l’identité de marque est une entreprise complexe, aux implications nombreuses et potentiellement coûteuses.
Vers une identité corporative : Sylvania Group
La décision a été prise de créer une marque corporate, Sylvania Group, afin de refléter la nouvelle organisation et de réaligner les nombreux développements autour des services et de la digitalisation.
L’évolution de l’identité doit également tenir compte des particularités locales de chaque pays concerné, assurant ainsi une adaptation adéquate à chaque contexte.
Faciliter la mise en place et l’appropriation par tous
L’objectif principal de cette mission a été de simplifier les règles pour faciliter la mise en œuvre et l’appropriation de l’identité de marque par tous les acteurs impliqués. Cela s’est traduit par la création d’outils complets permettant à chaque pays d’utiliser directement les documents développés pour initier leur communication.
